人材育成・マネジメント

「新卒採用のみ・PC配布無し」タマノイ酢が実践する“関わり合う職場”の作り方

働き方改革が進む中で、各企業における業務のデジタル化が進む現代社会。 そんな時代に逆行するかのような職場づくりを実践しながらも「出社したくなるオフィス5社」に選ばれるような働き方も実現しているのが、超ロングセラー商品『は […]

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リリース情報

【2021年8月リリース】14のHR Techサービス・プロダクトまとめ

この夏開催された東京オリンピック。 日本は金メダル27個を含む、史上最多の58個のメダルを獲得し、選手たちの活躍に日本中が熱狂したと思います。 各企業の人事担当者の皆様は、来月に控える内定式に向けての準備で忙しいのではな […]

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採用

「内定者フォロー事例から学ぶ」サツドラ・デジタルホールディングスが実践する学生との効果的なコミュニケーション方法|HR-Study#13

新型コロナウイルスの感染拡大が続く中、多くの企業でオンライン環境下での採用活動が続いています。 学生の内定保有率も年々上昇しており、内定承諾から入社するまでの長期間における学生のモチベーションを維持することは、とても難し […]

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従業員エンゲージメント

「日本のHR領域のDX化の実情は?」セールスフォース人事本部長鈴木さんに聞く、企業のDX推進方法とこれからの人事のあり方

近年、人事領域でもさまざまなテクノロジーの普及が進んでいます。 しかし、「ツールを導入しただけで運用しきれていない」「なかなか社内のDXが進まない」と悩んでいる企業の人事担当者や経営者の方は多いのではないでしょうか。 そ […]

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キャリア開発・支援

社員の異動希望を1年以内に100%叶える!ナイルの人事制度「フミダス」誕生の背景とは?

「デジタル革命で社会を良くする事業家集団」のビジョンを掲げて複数の事業を展開しているナイル株式会社。 同社には、社内にいながら複数のキャリアの選択肢を選ぶことができ、活躍した社員が次のキャリアステップに進むための社内異動 […]

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編集部より

「自分のキャリアはいったん横に」manebiのCHO平石さんが、16歳年下の社長と創業した理由

社長の右腕人材にフォーカスをあて、彼らが乗り越えてきた過去の体験やビジネススタンス、ボスマネジメントのアレコレなど、財産とも言えるノウハウをお伺いし、記事にまとめていく企画「社長の右腕」 今回は、株式会社manebiで取 […]

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労務

BCP対策とは?種類や策定の流れ、ポイントを徹底解説!

事業継続計画を意味する「BCP対策」は、2004年の新潟県中越沖地震から注目され始め、2011年の東日本大震災をきっかけに定着が進みました。 皆さんも一度は耳にしたことがあるとは思いますが、自社のBCP対策が十分な内容か […]

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労務

労働基準法で定められている有給休暇|法律の内容、注意点を詳しく解説

企業が従業員に対して付与義務のある年次有給休暇に関しては、労働基準法第39条に規定されています。 また、働き方改革関連法案により、2019年4月からは、従業員に年5日の有給休暇の取得をさせることも義務付けられました。 本 […]

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未分類

チームビルディングの要となるタックマンモデルとは? 混乱期の乗り越え方やおすすめの本を紹介!

働き方改革やワークライフバランスの考え方の変化、ニューノーマルな働き方の普及など、ワークスタイルの多様化とともに、仕事に対する姿勢にも変化が起きています。これまでは上長の指示に従い、与えられた仕事だけをこなす受動的な働き方をしていても評価に繋がり、一 […]
チームビルディング

おすすめの社内コミュニケーションツール10選を徹底解説!導入する際に企業が注意すべき点もご紹介

社内のコミュニケーションが不足していると、会社には様々な弊害が生じます。リモートワークの浸透も進む中で、実際に社内コミュニケーションに課題を感じている企業の方はとても多いのではないでしょうか。 今回は、そのような企業の方 […]

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リリース情報

【2021年7月リリース】14のHR Techサービス・プロダクトまとめ

東京オリンピックの活況もあり、今年も暑い夏を迎えましたね。 各企業の皆様も、現在はサマーインターンの真っ最中ではないでしょうか。 本記事では、2021年7月にリリースされた14のHR Techプロダクトをご紹介します。 […]

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組織

成功事例から学ぶ、DX推進・デジタルツールの活用方法とは|at will work #3

テクノロジーや様々なデジタルツールの進化を背景に、企業の「DX(デジタルトランスフォーメーション)」が急速に進んでいます。 DXの推進やデジタルツールの活用は、どのように進めればいいのか? 今回は、at will wor […]

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インタビュー

「見たことのない世界を見たい」という好奇心と期待に応えたいという思いが、パラレルワークの原動力に。

今回登場するまいさんは、新卒で入社した会社に10年勤めながら、そのキャリアのほとんどを通して副業をしてきたという、新しい働き方を経験している方です。その同時並行で走り続けるエネルギーはどこからくるのか、さまざまな副業を継続的に成功させるコツはどこにあるのかなど、気になるお話を聞かせてもらいました。
インタビュー

「こうあるべき」を脱ぎ捨て「ハッピーな社会」から逆算すれば、選択肢はたくさんある。

キャリアに一貫性がないことはデメリットになる…そう考える人は多いかもしれません。でも「思い」に一貫性があれば職種や業種なんて些細なこと、と思わせてくれたのが、今回ご登場の福田栄子さん。アーティスト活動から大企業の事務職を含め6度の転職ののち、現在はフルリモートのスタートアップベンチャーで働きながらアーティスト活動を再開された福田さんのエネルギッシュな生き方には、学びたいことがいっぱいです。
インタビュー

少しでもやりたいという気持ちがあるなら、まず掴む。女性であることを強みに、挑戦し続けたい。

新卒でベンチャー企業を選び、新規事業の⽴ち上げから事業責任者、そして⼦会社の取締役へと華やかなキャリアを積んでこられた杉之原さん。その道のりではどんな悩みを抱え、どんな努⼒で克服してきたのでしょうか。
インタビュー

女性、妻としてでなく、「一人の私」として成長できる人生を選びたい。

東大法学部在学中にUC Berkeleyに留学、卒業後は半官半民の投資銀行の総合職を経て、現在はNY在住――そんなプロフィールだけを聞くと、絵に描いたようなエリートコースを思い描きますが、それは多くの迷いと挫折、試行錯誤を経て、一歩ずつ自分らしさを見出していくプロセスでした。
インタビュー

少しでもやりたいという気持ちがあるなら、まず掴む。女性であることを強みに、挑戦し続けたい。

新卒でベンチャー企業を選び、新規事業の⽴ち上げから事業責任者、そして⼦会社の取締役 へと華やかなキャリアを積んでこられた杉之原さん。その道のりではどんな悩みを抱え、どんな努⼒で克服してきたのでしょうか。
エンジニア採用

「エンジニア採用に苦戦」は解消できる?今だからこそ検討したいフリーランス活用

ここ数年で激戦の一途を辿るエンジニア採用。正社員のエンジニアを採用することが非常に難しくなる中で、プロジェクト単位やスポットでフリーランスのエンジニア採用が注目されてきています。 フリーランスのエンジニア活用のメリットは […]

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チームビルディング

事例から学ぶチームビルディング!大きな成果を得た企業の成功の秘訣|at will work #2

近年、日本でも「組織開発」が注目されるようになりました。 その背景として、終身雇用制度や年功序列制度から「成果主義」「雇用の多様化」へとシフトチェンジしていることが挙げられます。 また、仕事の進め方だけでなく、「どのよう […]

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編集部より

「起業家の良さを潰してはいけない」30歳でIPOを実現した社長を支えるポートCOO丸山さんの哲学

社長の右腕人材にフォーカスをあて、彼らが乗り越えてきた過去の体験やビジネススタンス、ボスマネジメントのアレコレなど、財産とも言えるノウハウをお伺いし、記事にまとめていく企画「社長の右腕」。 久し振りとなる今回は、創業社長 […]

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組織

間違いだらけの「日本式」ジョブ型雇用|HRzine Day 2021 Summer

人が活き会社が成長する人事のWebマガジン「HRzine」が、『従業員が幸せになる人事制度〜もちろん会社も成長する〜』をテーマに、7月20日(火)12:30から人事担当者向けイベント「HRzine Day 2021 Su […]

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キャリア開発・支援

キャリアパスとは?従業員の成長に寄り添うことで早期離職を防ぐ方法を解説

終身雇用や年功序列の企業も少なくなり、定年まで同じ会社で働き続けるという考え方は、若者を中心として徐々に薄れつつあります。 しかし、そのような中で従業員に長い目で成長をして欲しいと望む企業も少なくないのではないでしょうか […]

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採用

ポイントは「ターゲットを絞り込んだ母集団の形成」。GRASグループが実践する候補者の見極め方

オンライン辞書『Weblio』を運営するGRASグループ株式会社は、2021年3月にウェブリオ株式会社から社名変更をし、毎期150%成長に向けて新たなスタートを切りました。 毎期150%成長を達成するためには、「新規事業 […]

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労務

「介護離職」は従業員だけでなく企業にとってもデメリット|離職回避のために今すべきこと

初めまして。日本最大級の老人ホーム検索サイト「LIFULL介護(ライフルかいご)」の編集長、小菅秀樹(@kosugehideki)と申します。 小菅 秀樹|株式会社LIFULL senior LIFULL介護(ライフルか […]

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採用

活躍する人材を見極める面接術とは|ソニー・ラクスル・GRASグループが実践する候補者の動機形成手法を学ぶ|HR-Study#12

採用面接では、入社後に活躍してくれる人材かどうかを見極めたり、自社で働くことを魅力的に感じてもらうための動機形成をおこなったりする必要があります。 しかし、限られた時間内で効率良く「見極め」と「動機形成」を実施することは […]

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組織

コロナ禍をきっかけに変わる働き方

オフィスへの出社、対面のコミュニケーション、大人数での会議やイベント・交流が当たり前だった日常。 そんな日々が、コロナ禍をきっかけに、大きく変化しています。 多くの企業でテレワークや時差勤務、オフィスの縮小など、働き方を […]

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労務

法定休日をサクッと理解|法定外休日との違いや振替休日・代休との関係について解説

法定休日とは労働基準法にて規定されている、労働者に対して最低限与えなければいけない休日のことを指します。 しかし、休日にはこの他にも法定外休日(所定休日)があったりと、それぞれどう違うのか、どう設定すればよいのか迷ってい […]

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副業

ワクチン2回目の副反応をなめてました笑

体調を回復をするためにワクチン休暇を駆使して無事復活! ちちろーが起きたワクチン接種後の副反応を公開します!
採用

通年採用とは?|メリットやデメリット、事例などをご紹介

新卒採用の競争が激化するなかで、学生を当初の計画通りに採用できなかったり、欲しい人材を逃してしまったりと悩んでいる方は多いのではないでしょうか。 これまでの新卒一括採用に限界を感じ始めている人事担当者の方も、最近は多くな […]

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採用

【解説】採用CXが注目される背景と設計手順の全体像|HeaR連載#1

転職が当たり前になりつつある中で、採用市場で注目が集まっている「採用CX(候補者体験)」。 既に多くの企業の選考を受けたことのある候補者に、より良い候補者体験をしてもらう重要性は年々増しています。 しかし、採用担当者の方 […]

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労務全般

【HR NOTE初の大型イベント!】HR NOTE CONFERENCE 2021のおすすめセッションはこれだ!

いつもHR NOTEをご覧いただき、誠にありがとうございます。HR NOTE編集部です。 今回、2021年8月25日(水)・8月26日(木)に、HR NOTE初となるカンファレンス『HR NOTE CONFERENCE […]

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副業

【UberEats】日またぎクエスト40-45を選択すると〇万円稼げます!

初の週末クエスト40-45件にチャレンジ。 まさかの金曜・土曜の二日間で達成。 初達成で感じたこと、月収20万円を稼ぐためにどんなことをしているのか公開してます!
採用

新卒の即戦力化を目指す仕掛けとは?FANTAS technologyの目指すニューノーマルな採用手法と育成プログラムの裏側

コロナ禍でも積極的な新卒採用を続ける企業は多いと思います。 しかし、オフラインからオンライン中心の選考手法に切り替わる中で、オンラインでの選考活動における課題も見え始めているのではないでしょうか。 今回、PropTech […]

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組織

今話題のサステナビリティ。企業が意識すべき意味や考え方、企業の事例をご紹介

今話題の「サステナビリティ」という言葉をご存知でしょうか? おそらく、多くの方が聞いたことがあるかと思います。 しかし、「サステナビリティ」の意味や定義を聞かれて、自信を持って答えることができる方はどれくらいいらっしゃる […]

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従業員エンゲージメント

エバンジェリストの役割とは?IT知識を社内外に広げる新しい職種の活用方法をご紹介

現在、どの業界においてもIT知識を活用することは重要な要素になっているかと思います。 しかし、自社にIT知識を導入することができていない企業も多いのではないでしょうか。 このような中で、エバンジェリストという新しい職種が […]

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労務

なぜ電子契約が大幅にシェア拡大しているのか|どんなサービスが人気?数あるサービスの選び方も解説

「脱ハンコ」「ペーパーレス化」などの取り組みは2020年9月16日に菅内閣が新たに発足して以降さらに加速の一途を辿っています。 「テレワークになったにも関わらず押印のために出社しなければいけない」という事態は非効率であり […]

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エンジニア採用

エンジニア採用手法|動向と採用成功のためのポイント【2021年度版】

技術革新によって日々新しいビジネスやサービスが生まれる中で、業界問わず多くの企業から必要とされているのが、エンジニアの存在です。 ここ最近では、DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進や、リモートワークの拡大をはじ […]

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キャリア開発・支援

Schoo×DeNAに聞く、自発的に学ぶ社員を育成する組織づくりの重要性

最近、企業のかたちや働き方が流動的になってきている中で、社員の能動性や自発的に学習する力が不可欠になってきているかと思います。 一方で、「うちにはそんな積極的な社員がいない」「どのような取り組みをしていいか分からない」「 […]

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リリース情報

【2021年6月リリース】8のHR Techサービス・プロダクトまとめ

7月も下旬となり、長い期間続いた梅雨がようやく明けました。 採用担当者の方は、夏のインターンシップや説明会に向けて準備をおこなっている採用担当者の方も多くいらっしゃるのではないでしょうか。 気温が高い日が続いていますが、 […]

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